Η νέα εγκύκλιος του Υπουργείου Εργασίας εξειδικεύει τις υποχρεώσεις των επιχειρήσεων και τα νέα δικαιώματα των εργαζομένων για την καταπολέμηση του μισθολογικού χάσματος. Ριζικές ανατροπές

Ολόκληρη η εγκύκλιος του υπουργείου Εργασίας για την εφαρμογή του νόμου 5316/2026 Από την 1η Νοεμβρίου, όλοι οι εργοδότες, ανεξαρτήτως αριθμού απασχολουμένων, υποχρεούνται να διαθέτουν

Θεσπίζονται διακριτά όρια στη χρήση αλγοριθμικών και αυτοματοποιημένων συστημάτων Τεχνητής Νοημοσύνης που αξιοποιούνται στα τμήματα HR Το πόρισμα της νομοπαρασκευαστικής Επιτροπής Εργασίας, για την ενσωμάτωση

Η Ολομέλεια της Διοίκησης της ΓΣΕΕ αποφάσισε κατά πλειοψηφία στη σημερινή της συνεδρίαση τη διεξαγωγή μιας πανεθνικής καμπάνιας που θα έχει ως στόχο τη συγκρότηση

Ενημερωτική εκδήλωση νομικής πληροφόρησης με θέμα «Διακρίσεις στην εργασία υπό το πρίσμα της πρόσφατης νομοθεσίας» διοργανώνεται την Τετάρτη 14 Οκτωβρίου 2026, στις 17:30, στη Φλώρινα. Η εκδήλωση πραγματοποιείται

Εκδόθηκαν και καταχωρίστηκαν στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ τα προσωρινά αποτελέσματα της Προκήρυξης2Κ/2026 (Φ.Ε.Κ.9/16.02.2026/τ. Α.Σ.Ε.Π. ) που αφορoύν στην πλήρωση με σειρά προτεραιότητας, μεταξύ άλλων, οκτακοσίων τριάντα εννέα (839) θέσεων μόνιμου προσωπικού Τεχνολογικής Εκπαίδευσης σε

Επί «μεταφοράς» εργαζόμενου από μια επιχείρηση σε άλλη, ανήκουσα σε άλλο φυσικό ή νομικό πρόσωπο, δεν υφίσταται μεταβίβαση επιχείρησης  και δεν εφαρμόζονται  εν προκειμένω οι διατάξεις